De interés
La historia nos dice mucho, la implementación de la protección civil en México, ha sido a paso lento, pero con buenos pasos, si bien es reprochable que no tenga rapidez los cumplimientos de Marco Sendai, nos queda cuatro años para que se establezcan en todo México lo que ha bien se había proyectado, pero el cambio climático nos ha alcanzado, los cambios han sido notables, desde los alertamientos por parte de las autoridades de las altas temperaturas, radiación solar, eclipses, caídas de meteoritos, cambios de oleajes e intensas sequias, que nos dejan incendios forestales, inundaciones, enfermedades y una lista interminable de sucesos para todos los que habitan en esta república mexicana.
Lo que tenemos, se podría decir que mucho, leyes, normas, y autoridades, cuerpos de emergencia, apoyo económico ante el desastre, y muchos compromisos que no se han cumplido.
Lo que nos hace falta son autoridades responsables comprometidas, apoyo económico para las presidencias municipales para que cumplan lo que marca la Ley General, como lo establece la coordinación nacional de protección civil, y compromiso de las autoridades estatales y gubernamentales.
La prevención no es solo el anuncio o spot en la televisión, se debe ir a las comunidades para fomentar de viva voz, la prevención de accidentes en niños y de Jovenes, por el desconocimiento de una atención en primeros auxilios, o a quien debes llamar para el apoyo ante una emergencia, no necesitamos un evento como huracán o sismo y menos un desastre para que realicemos las acciones. El cambio climático afecta a todos, tener centros de monitoreo del clima es primordial pero es mas importante tener un equipo de trabajo cercano a la gente para fomento de la cultura de prevención, en todo neestrneestro Estado.
Todo evoluciona, crece en población se ha dicho que por cada niño que nace diez personas se cambian a un estado diferente para tener una vida tranquila, trabajo y educación, todos evolucionamos.
Debemos sembrar arboles se dice para mitigar la onda de calor, pero se debe sembrar acciones de prevención en comunidades, en los grandes desarrolladores inmobiliarios, en los dueños de empresas industriales, en los locales de servicios, escuelas y la población general.
Los nuevos procedimientos establecidos por parte de la autoridad de Proteccion Civil del Ayuntamiento de Mérida son aplicables a la actualización de los programas internos de los establecimientos comerciales.
Debemos considerar lo siguiente:
• Copia de los documentos que por efectos de temporalidad pierden o hayan perdido su vigencia y que requieren ser actualizados para el periodo actualización de la vigencia del Registro del Programa Interno de Protección Civil solicitado, como a continuación se detalla:
• Copia del comprobante de recarga de extintores para el periodo en que se solicita actualización de la vigencia del registro del PIPC
• Cédulas de evaluación de simulacros emitidas por la Coordinación Municipal de Protección Civil, respecto a los simulacros practicados durante el año inmediato anterior.
• Cronograma de programación de simulacros propuesto para el periodo en que se solicita actualización de la vigencia del registro del PIPC.
• Copia simple de las Constancias de capacitación en temas de Protección Civil (primeros auxilios, combate de incendios, evacuación de inmuebles) del personal del establecimiento que interviene en la atención de emergencias suscitadas en el mismo. Las constancias deberán estar vigentes, haber sido emitidas en formato diploma y de manera individual por participante, contener: fecha de expedición, duración del curso firma autógrafa del instructor, nombre de establecimiento al que pertenece el participante, y deberá acompañarlas de una copia del certificado para ejercer actividades de Protección Civil expedido por la Coordinación Estatal de Protección Civil del Estado de Yucatán a favor del instructor que las expide.
• Actualización de Directorio de Recursos Humanos, del Directorio de Brigadistas y de las Actas Constitutivas de la Unidad Interna de Protección Civil y/o de la o las Brigadas de emergencia con las que cuente el establecimiento* * Solo aplica para el caso de que la plantilla de personal haya sido objeto de modificaciones que impliquen cambios en la conformación de la Unidad Interna de Protección Civil y/o de la o las Brigadas de Emergencias
así como de la copia del Registro del PIPC anterior, y copia simple del Registro del Programa Interno de Protección Civil cuya vigencia se pretende actualizar.
Documentos para para acreditación de la personalidad, se entregará:
Formato de Solicitud, establecido en la página de Proteccion Civil del Ayuntamiento de Mérida.
Identificación oficial con fotografía, de la persona propietario del establecimiento o de su representante legal (para el caso de personas morales)
Documento notariado, mediante el cual se acredite la personalidad jurídica de quien firma la solicitud. Aplica para personas morales, consiste en presentar copia simple del instrumento público notarial que corresponda para acreditar la personalidad jurídica de quien firma la solicitud en representación de la persona moral (acta constitutiva de la empresa o poder notarial, en ambos casos a nombre de la persona que este realizando el trámite)
Comprobante de pago, el pago de los derechos correspondientes (original), emitido por la Dirección de Finanzas y Tesorería Municipal, debiendo ser el original expedido por la tesorería del ayuntamiento de Mérida.
Documento notariado mediante el cual se acredite la posesión legal del predio, que ocupa de acuerdo con los siguientes documentos: Escritura de compraventa, convenio transaccional, contrato de arrendamiento o comodato, título de propiedad, o en su caso el recibo de pago del predial del año que transcurre (aplica para el caso en que la persona propietaria del establecimiento también es propietaria del predio ocupado). En caso de que el establecimiento de que se trate ocupe más de un predio, deberá acreditarla posesión legal de todos los predios ocupados.
Realiza un análisis externo e interno de tu empresa, casa, establecimiento comercial, atraves de un recorrido.
Considera lo siguiente como un riesgo externo:
como arboles altos y frondosos enlazados en cables de alta tensión, cables de internet, o que se encuentren cercanos, a las bardas o muros colindantes.
Calles con deficiencia de drenaje pluvial, calles con hundimientos, si se encuentran en áreas inundables.
Torres de alta tensión, o trasformadores
Techos de lámina de los predios colindantes o empresas.
Rejas o portones con estructura deficiente.
Determinando riesgo de desplome de cornisas de techos, fugas de tubería de agua, o de gas L.P., grietas en el techo que puedan provocar daños en equipos internos como computadoras, mobiliario o etc.
Establece un Equipo de Restablecimiento y de Evaluación de Daños, lo cuáles serán los encargados de realizar los recorridos, así como de levantar los reportes para determinar los consto económicos. quienes serán personal, trabajadores operativos y administrativos designados por el responsable de las instalaciones.
Determina responsabilidades para cada uno de ellos, desde el resguardo de instalaciones, como personal de seguridad, así como de la persona quien destinara el recurso económico para la restructuración y recuperación ante la evaluación de los daños.
Dentro de las responsabilidades de cada uno de ellos considera las etapas del Sistemas de Alerta Temprana (SIAT), y determina que acciones tendrán en cada etapa. como ejemplo: "Alerta Azul", el responsable del inmueble notificará que se notificará de la reunión para la implementación del personal que estará a cargo del Equipo de Trabajo ante el reporte de las autoridades federales CONAGUA, a la cual consideran que existe un ciclón tropical con trayectoria a la península"
Y por último dentro establecer los lineamientos de Recuperación, periocidad, tomando en cuenta el Programa de Continuidad de operaciones, el cual contiene datos para la recuperación económica y de los medios para continuar su actividad.
El texto es referencia para el contenido. sí deseas más información contáctanos.
Norma Oficial Mexicana NOM-034-STPS-2016, Condiciones de seguridad para el acceso y desarrollo de actividades de trabajadores con discapacidad en los centros de trabajo, la cual establece que en los centros laborales con más de 50 trabajadores, los patrones tienen la obligación de contar con un plan de atención a emergencias que incluya el procedimiento o instrucciones para actuar y para evacuar en caso de emergencias, de acuerdo con las diferentes discapacidades de seguridad en materia En nuestro país, la Norma Oficial Mexicana NOM-008-SEGOB-2015 “Personas con discapacidad. - Acciones de prevención y condiciones de seguridad en materia de protección civil situación de emergencia o desastre”, establece las acciones de prevención y condiciones de seguridad en materia de protección civil que se requieren para las personas con discapacidad en situación de emergencia o desastre, señalando su inclusión en el Programa Interno de Protección Civil de inmuebles y establecimientos mercantiles de los sectores público, privado y social, indicando procedimientos de atención y trato adecuado. En el ámbito laboral, existen dos ordenamientos que hacen referencia a un plan ante emergencias para empleados y empleadas con discapacidad: El Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo, es un referente importante para todos los empleadores, ya que cuenta con lineamentos específicos para empleados con discapacidad.
Norma Oficial Mexicana NOM-008-SEGOB-2015 “Personas con discapacidad. - Acciones de prevención y condiciones"
En nuestro país, la Norma Oficial Mexicana NOM-008-SEGOB-2015 “Personas con discapacidad. - Acciones de prevención y condiciones de seguridad en materia de protección civil situación de emergencia o desastre”, establece las acciones de prevención y condiciones de seguridad en materia de protección civil que se requieren para las personas con discapacidad en situación de emergencia o desastre, señalando su inclusión en el Programa Interno de Protección Civil de inmuebles y establecimientos mercantiles de los sectores público, privado y social, indicando procedimientos de atención y trato adecuado. En el ámbito laboral, existen dos ordenamientos que hacen referencia a un plan ante emergencias para empleados y empleadas con discapacidad: El Reglamento Federal de Seguridad y Salud en el Trabajo, es un referente importante para todos los empleadores, ya que cuenta con lineamentos específicos para empleados con discapacidad.
Son profesionales con personalidad jurídica que están acreditados ante la autoridad de protección civil del Estado de Yucatán, los cuales tienen como responsabilidad la asesoría técnica para la implementación de medidas de seguridad en protección civil algunas de sus responsabilidades son:
Recomendar las medidas de seguridad en base un análisis de riesgos, equipos de seguridad para la emergencia.
Capacitar a tu personal y realizar practicas periódicas en temas como reanimación cardio pulmonar, desarrollo de simulacro, practica con extintores y fuego real.
Emite la carta corresponsabilidad la cual ampara que el centro de trabajo cumple con las medidas mínimas de seguridad, siempre y cuando se sigan las recomendaciones estipuladas en el programa.
Por otro lado, un tercer acreditado siempre mantiene relación estrecha con la entidades municipales y estatales, lo cual puede facilitar cualquier trámite.
Te puede mantener informado de noticias, emergencias suscitadas o riesgos latentes que pudieran afectar tú negocio.